熊本の産婦人科、無痛分娩などは慈恵病院まで。

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地域の皆様に愛される医療を

こうのとりのゆりかご|慈恵病院

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慈恵病院看護部慈恵病院看護部


  • 新卒採用
  • 中途採用
  • 応募資格

    助産師、看護師の資格を有する方
    令和2年度卒業見込みの方

    診療科目

    内科/糖尿病、代謝内科/内分泌内科/消化器内科/小児科/内分泌小児科/麻酔科/産婦人科(産科・婦人科・内視鏡婦人科)

    説明会開催日

    令和2年6月20日(土)13:00~16:00 マリア館多目的室
    令和2年7月18日(土)13:00~16:00 マリア館多目的室

    願書受付

    第1回:令和2年6月22日(月)〜7月5日(日)
    第2回:令和2年8月1日(土)〜8月15日(土)

    採用試験

    面接・作文

    試験日

    第1回:令和2年7月11日(土)13:00〜
    第2回:令和2年8月22日(土)13:00〜

    試験会場

    慈恵病院 マリア館4階 多目的室

    採用予定人数

    若干名

    応募手続

    希望者は下記の書類をお送りください
    1.履歴書(写真貼付)
    2.成績証明書(最終学校発行のもの)
    3.卒業見込み証明書
    4.人物調査(内申書)
    ※新卒以外の応募の方は、健康診断書(3ヶ月以内)
     胸部X線・一般血液(Hb、赤血球)
     肝機能(GOT・GPT ・γ-GTP)

    願書提出先お問い合わせ

    〒860-0073 熊本市西区島崎6-1-27
    慈恵病院看護部長宛
    TEL.096-355-6131(代) FAX.096-359-8221

    職員数

    239名

    病床数

    98床(本館病棟56床、マリア館病棟42床)

    看護体制

    入院料の区分 一般病棟入院基本料 10:1
    勤務体制
    ◆病棟/二交替
     日勤=午前8:00〜午後4:45
     夜勤=午後4:00〜午前8:30
     (上記の他、早出・遅出・半日あり)
    ◆外来診療部
     日勤=午前8:30〜午後5:15
     (休日交替勤務・時間外当番あり)
      ※診療科により勤務時間に違いがあります

    待遇【令和2年4月現在】

    基本給+別途手当あり
    ◆賞 与 年2回/6月・12月
    ◆昇 給 年1回
    ◆所定労働時間 完全週休2日制(年間総休日数123日/令和元年度実績)
     *有給休暇:初年度6ヵ月後10日、最高20日
     *そ の 他:8月15日(盆休み)・年末年始5日
          慶弔特別休暇・育児介護休暇あり

    採用情報

  • 11月現在 外来2名、病棟2名の求人を出しています。
    「産婦人科は初めて」「しばらく現場を離れていた」等の皆様、心配ありません。
    慈恵病院では指導ナースが付き、皆様がたをしっかりとサポートする環境が整っています。
    “いのちの誕生”の現場を、体験してみませんか?

    採用予定人数

    外来2名、病棟2名

    応募資格

    助産師、看護師の資格を有する方

    診療科目

    内科/糖尿病、代謝内科/内分泌内科/消化器内科/小児科/内分泌小児科/麻酔科/産婦人科(産科・婦人科・内視鏡婦人科)

    採用試験

    面接・作文

    応募手続

    希望者は下記の書類をお送りください
    ◇履歴書(写真貼付)

    願書提出先お問い合わせ

    〒860-0073 熊本市西区島崎6-1-27
    慈恵病院看護部長宛
    TEL.096-355-6131(代) FAX.096-359-8221

    職員数

    239名

    病床数

    98床(本館病棟56床、マリア館病棟42床)

    看護体制

    入院料の区分 一般病棟入院基本料 10:1
    勤務体制
    ◆病棟/二交替
     日勤=午前8:00〜午後4:45
     夜勤=午後4:00〜午前8:30
     (上記の他、早出・遅出・半日あり)
    ◆外来診療部
     日勤=午前8:30〜午後5:15
     (休日交替勤務・時間外当番(遅出勤務 18:15まであり))
      ※外来全体でのシフト勤務を組んでいます。詳細はお問合せください。

    待遇【令和2年4月現在】

    基本給+別途手当あり
    ◆賞 与 年2回/6月・12月
    ◆昇 給 年1回
    ◆所定労働時間 完全週休2日制(年間総休日数123日/令和元年度実績)
     *有給休暇:初年度6ヵ月後10日、最高20日
     *そ の 他:8月15日(盆休み)・年末年始5日
          慶弔特別休暇・育児介護休暇あり

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